湖南专升本管理学名词解释练习题及答案

　　【导读】湖南专升本网整理了一些湖南专升本管理学中名词解释的模拟练习以及参考答案分享给大家，涉及到管理学专升本考试科目的湖南专升本考生可以测试练习一下。

　　湖南专升本管理学名词解释练习题(4小题，每小题4分，共16分)

　　一、学习型组织

　　学习型组织是指通过培养弥漫于整个组织的学习气氛、充分发挥员工的创造性思维能力而建立起来的一种有机的、高度柔性的、扁平的、符合人性的、能持续发展的组织。这正是知识型组织的理想状态，是知识型组织的实践目标，这种组织具有持续学习的能力，具有高于个人绩效总和的综合绩效的效应。

　　学习型组织具有如下三大特点：

　　1、共同的愿景组织的共同愿景，来源于员工个人的愿景而又高于个人的愿景。它是组织中所有员工愿景的景象，是他们的共同理想。它能使不同个性的人凝聚在一起，朝着组织共同的目标前进。

　　2、创造性企业的工作有两类，一类是反映性的，一类是创造性的。反映就是上级来检查了下级反映一下，出了事故反映一下，反映有什么作用?最多能维持现状，绝大多数人、绝大部分精力都用于反映，而没有用于创造。企业的发展是创造性的工作。没有创造企业就会被淘汰。

　　3、不断学习这是学习型组织的特征。

　　二、定性决策

　　定性决策是指决策系统的内外信息不能用确切的数量表示的决策。如“精神文明”、“文艺作品质量”等概念，就很难用一个确切的数量来表示。在决策活动中，这种无法用数量描述的概念是大量存在的，尤其是较高层次的战略决策更是如此。这类问题难以用数学方法来解决，只能凭经验和逻辑推理方法解决。当代决策科学存在着从定性决策向定量决策发展的趋势。决策活动应遵循定性→定量→定量与定性相结合的道路前进，这也是决策与管理活动向更高级形式发展的客观要求。

　　三、目标管理

　　是以目标的设置和分解、目标的实施及完成情况的检查、奖惩为手段，通过员工的自我管理来实现企业的经营目的一种管理方法。

　　四、法定权力

　　法定权利是指按照法律规定而享有的包括民事、行政、诉讼等方面的权利。具体而言， 由宪法和法律明文规定的公民享有的权利。与法定义务相对应，与自然权利、道德权利相区别。

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